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村干部个人工作计划2024

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工作计划

村干部个人工作计划2024

  一、强化基层组织。

  二、完善基础设施。

  一是__乡至__镇联网路__村境内多处临崖路段未安装护栏,存在较大安全隐患。亟需通过各种渠道争取项目和资金,增设安保设施、警示标志牌,确保群众安全出行。

  二是通过市级对口帮扶单位协调公路勘测设计院,组织专业技术人员对1、5、8社共计4.5公里社道公路实施勘测设计,为后期公路硬化奠定基础。

  三是联系具备资质的设计单位完成全村田间渠堰的勘测、设计和施工预算,并积极筹集资金实施该项目,解决全村农田灌溉难的问题。

  四是在3社修建一处蓄水池,解决2、3社部分村民饮水困难问题。

  三、产业发展规划。

  由于__村主导产业烟叶种植受调控影响,种植数量正逐年减少,部分土地重归常规种植。因此,产业结构需及时调整,结合常住人口以留守老人、妇女和小孩居多的特点,因地制宜引进时间短、见效快、劳动强度小的经济作物来帮助群众实现增收。

  经研究决定,20__年一是要在全村各社大力发展种植辣椒,并邀请市农业局专家适时对辣椒种植提供技术指导,确保产量达标。二是组织村社干部、村民代表前往宣汉县渡口乡魔芋种植基地实地考察学习魔芋种植技术和成功经验,并联系购买魔芋种,在4、5、6社实施试点种植,如试点种植成功,经济效益理想,再向其他六个社进行推广。三是要规划种植烟叶200亩,实现烟叶交售12万斤,收入金额:__万元。

  四、环境综合治理。

  以营造良好人居环境,建设美丽乡村为目标,大力开展村居环境综合整治,重点清理公路沿线积存的垃圾和杂物,并作集中填埋处理,彻底改变垃圾乱倒、杂物乱堆、污水乱流的现象,切实改善农村面貌,提升村民生活质量。


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村干部个人工作计划2024

  一、村屯环境整治方面

  1文明墙

  以六组20xx年文明墙建设为标准,对未建设和建设未标准的进行改建:

  1、9万米(6组:20__米5组:3000米4组:4000米1组:3000米3组:3000米2组:4000米)。

  2、路边沟渠屯内巷道两侧,设为明渠,上下宽为0.8米、红砖砌筑,混泥土抹平,边沟至墙体铺设红砖,1.9万米(6组:1万米)。

  3、巷道硬化

  目前,全村硬化面积3600米,尚需硬化1.9万延长米(6组:3000米)。

  4、巷道绿化

  绿化苗木选用银中杨、垂柳等生长快、易成活数木1600万株。根据巷道宽窄设计栽植行数。

  5、亮化工程

  在六组广场安装照明灯具10盏、六组主干道两侧安装太阳能路灯20盏。

  6、危旧房改造

  打造无危房村,推进危房改造工程,加快危房改造速度,计划改造危房60栋(新建),统一维修260户。(6组:110户)。

  二、产业发展规划

  1、推行农牧结合户

  全村520户,现有农牧结合户210户,20xx年继续推行“38381”养殖模式(户均30只以上基础母羊,80平方米标准化圈舍,3立方青窖,8目饲料地,1台饲料粉碎机),通过无息贷款等政策性帮扶,计划新增农牧结合户150户。

  2、扩大林果业栽植

  通过集体划拨地块和苗木投入,村民承包经营,利益分成的办法,选择宜林地,可视荒山、荒坡栽植沙果、榛子等果树300亩。

  3、马铃薯加工厂

  通过争取项目支撑和积极与相关部门协调,力争20xx年底前盘活马铃薯加工企业,采取支部+企业+农户方式发展订单种植。计划发展100户种植1000亩。或者流转土地统一种植。所需资金30万元(变压器、设备、硬化等)。盈利后村百分之二十提成。

  三、公益设施建设

  建设目标:十项覆盖,利益共享;公共建设,涉及面广;服务群众,村民夸奖;新型农村,实现梦想。

  1、广场建设

  规划面积1.2万平方米,其中硬化面积5000平方米,建设健身区、休闲区、体育区、风景区,计划安装健身路径8套、建设篮球场一处、仿古式长廊一处,凉亭4处、风景假山绿地一处,标志性雕塑一个。

  2、金界壕绿化工程

  对金界壕南侧150亩荒山进行全部绿化采用成本低、易成活苗木品种。

  3、村屯四旁植树工程

  结合村屯规划,20xx年6个自然屯四周、路旁、渠旁、山旁进行植树造林,年内计划完成500亩。

  以上项目需要统筹资源、资金,在巷道硬化、绿化美化、沟渠建设和文明墙建设方面,通过争取“一事一议”项目;在农牧结合户养羊、育肥牛方面争取专项贴息贷款;在广场建设、荒山绿化方面争取项目补贴;在公益事业建设方面,通过部门协调整合资金。

村干部个人工作计划2024

  一、工作目标

  以自治区、市、县、乡脱贫攻坚工作要求,坚持“因地制宜、分类指导、精准识别、精准管理、精准帮扶、精准脱贫”的原则,集中力量进行扶持,切实改变贫困村面貌,增加贫困家庭收入,提高贫困人口自我发展能力,确保扶贫对象同步实现小康。

  二、主要工作

  1、继续做好已脱贫、未脱贫贫困户的收入监测记录,台账资料的收集、归档工作。

  2、继续加大扶贫政策宣传力度。

  3、以产业化扶贫为突破口,发展规模化企业等措施,在增加贫困群众收入的同时,通过专项扶贫资金加强基础设施建设,并发展壮大村集体经济。

  4、加大政策扶持,按照“一村一策、一户一法”的思路,加强惠农政策的扶持,采取项目扶持、能人包扶等形式实施帮扶;通过光伏收益分配、健康扶贫、社会扶贫、危房改造、低保兜底等措施,带动发展,加快贫困群众致富奔小康的步伐,最终实现共同富裕的目标。

  5、整治贫困户普遍存在的庭院和室内“脏、乱、差”问题。

  6、解决不愿退出贫困户的问题。很多贫困户自身不想脱贫,从思想上就排斥“脱贫”,针对这个问题,我们要从思想上进行“脱贫”,为群众树立榜样、为贫困户设立模范,真正激发群众“脱贫”的动力,牢固树立艰苦奋斗、自立自强的思想观念,以扶贫实效,增强奔康致富信心

  7、解决不愿做事的问题。解决贫困群众不想做事,不愿做事,遇困难不积极主动想办法,只想找政府帮助的问题,引导贫困群众摒弃“等靠要”思想。

  8、解决占小便宜的问题。解决农村群众中为分得扶贫政策,滋生“越穷越得实惠”的错误思想,逢人就夸自己“有本事”、炫耀贫困户,不主动想办法努力脱贫。

  三、工作举措

  1、强化宣传引导,打消贫困群众脱贫顾虑。加强励志扶贫工作舆论引导,全面展示脱贫攻坚成效。

  2、强化项目建设,增强贫困群众脱贫信心。围绕脱贫标准,扎实推进硬件建设,改善贫困群众居住环境,为群众树立对美好生活的憧憬,进而树立脱贫信心。

  3、强化生产就业,激励贫困群众自己脱贫,降低贫困群众的依赖性。充分发挥行业部门资源优势,推进扶贫专项项目实施和政策兑现,提供全方位服务,鼓励、支持贫困群众就业创业增收致富,鼓励贫困群众通过自力更生解决贫困问题。

  4、强化表扬激励,激发贫困群众脱贫动力。表扬文明新风典型,扎实开展评优选先活动,比致富兴业、比敬老孝亲、比户容院貌。

  5、强化风尚引领,凝聚贫困群众脱贫活力。采取群众自述、干部帮述等多种方式,重点梳理精准扶贫对村发展环境带来的变化、贫困群众家庭发展变化、致富产业的发展变化,让群众认可扶贫成效。

  6、强化矛盾化解,消除贫困群众脱贫障碍。扎实开展民情民意走访全覆盖,深入了解贫困群众生产生活状况,面临的主要困难和问题,听取意见建议,化解矛盾纠纷。

村干部个人工作计划2024

  为了提升我村综治工作水平,营造和谐稳定的社会环境,我村根据上级有关文件精神,结合工作实际,精心组织,制定了综治工作计划。现就有关情况汇报如下:

  一、精心组织,周密部署,把做好综治工作当作一件大事、急事来办

  1、认真学习,提高认识

  为积极稳妥地推进综治、各项工作,我村召开专门会议,会上要求村两委认真学习社会治安综合治理相关文件,并将这次会议精神传达到每个村民,使全村深刻理解和认识综治、工作的重大意义。

  2、开展检查,突出重点

  搞好""三个结合"",有针对,有重点地开展日常检查工作及整治工作。一是面上检查与重点检查相结合。通过定期与不定期组织人员开展综治检查,对存在不利稳定因素的点检查及安稳工作。对存在的问题,分阶段,有计划,有重点地开展了专项整治工作。二是教育与典型交流相结合。组织大家学习信访、综治、创建和谐平安、安全生产、等相关政策文件,领会精神,提高认识。组织大家互相学习,相互交流。三是普查与堵漏相结合。通过定期召开会议,开展矛盾排查,研究分析问题,查找根源,堵塞漏洞,把不稳定因素消除在萌芽状态。

  3、成立领导小组,有序开展工作

  成立了下陶村社会治安综合治理领导小组,使综治、等各项工作从工作管理、纪律管理、学习管理、岗位职责等方面进行量化质化来规范工作,规范行为。尤其是对安全生产责任制,提出了事故处理""四不放过""(事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过)的工作原则。真正创造了一个有章可循、有法可依、按章办事、依据奖惩、严格管理、奖罚分明、激励奋进、争创实绩的小环境,实现了内强素质、外树形象,使我村综治、工作做到了有序开展。

  二、强化措施,狠抓落实,扎实推进综治、工作

  1、坚持综合治理矛盾纠纷及不稳定因素排查制度。在矛盾纠纷排查和不稳定因素方面,做到早排查、早介入、早调解。坚持""处理问题调度制、排查问题多渠道、解决问题责任制""的原则,实行定期排查,勤查隐患。

  2、对重大节假日、重大活动、重要敏感时期,开展集中排查,引导全村干部村民本着喜庆、热烈、安全、节俭的原则文明过节,杜绝黄赌毒和邪教、封建迷信现象,做好工作,抓安全,促稳定,创平安。

  3、节假日实行统一安排值班。值班期间严格交接班手续,做好值班记录;办公室做到人走灯灭、人离门关,时刻警惕防火防盗,确保安全。

  4、队伍健全,信息畅通。我村通过不懈努力,逐渐建成了一支高素质、高效率的工作队伍,形成了一个反映灵敏,行动迅速,信息畅通、协调统一的信息网络。

  综治、工作是一个系统工程,问题排查化解工作是关键,需要长抓不懈。在以后的工作中,我们要严格按照""预防为主,依法处理""的原则,坚持和落实问题排查调处工作领导责任制和分级负责、归口管理制度。紧紧围绕各项工作,努力做好社会治安综合治理各项措施的落实,着力解决难点问题,努力化解各类矛盾纠纷,切实维护全村稳定,为我村的和谐社会环境建设做出应有的贡献。